Bei Atelva Media steht der Mensch im Mittelpunkt
Wir sind stolz darauf, nicht nur ein erfolgreiches Unternehmen zu sein, sondern auch einen positiven Einfluss auf unsere Mitarbeiter und die Gesellschaft zu haben. Wir legen großen Wert auf Nachhaltigkeit und soziale Verantwortung, und unser Engagement spiegelt sich in unserem Arbeitsalltag wider. Von einem unterstützenden Arbeitsumfeld bis hin zu Initiativen zur Förderung von Umweltschutz und sozialem Wandel - bei uns finden Sie nicht nur eine Karriere, sondern eine Gemeinschaft, die sich um Ihr Wohlbefinden und das der Welt kümmert. Werden Sie Teil unserer Mission und gestalten Sie eine Zukunft, die für alle nachhaltig ist.
Wie bewerbe ich mich per E-Mail oder per Post?
Personalwesen
Göttinger Chaussee 12-14
30453 Hannover
Kann ich mich auch auf eine nicht ausgeschriebene Stelle bewerben?
Wir wissen, dass die Qualität unserer Mitarbeiter unser größtes Kapital ist. Daher sind wir immer daran interessiert, gute Leute kennenzulernen. Wenn Sie hier also kein passendes Stellenangebot finden, Sie aber glauben, dass Sie unser Team sinnvoll verstärken können, dann sehen wir uns jederzeit gern Ihre Initiativbewerbung an.
Gibt es zusätzliche Informationen, die ich in meine Bewerbung einbeziehen sollte?
Neben Ihrem Lebenslauf freuen wir uns über zusätzliche Informationen, zu Ihrer Motivation für die Bewerbung und zu Ihren beruflichen Zielen.
Ihre Benefits
Attraktive Vergütung
Bei uns erhalten Sie eine wettbewerbsfähige Bezahlung, die Ihre Leistung und Ihren Beitrag angemessen honoriert.
Weiterbildungsmöglichkeiten
Regelmäßigen Schulungen und Weiterbildungsprogrammen, um Ihr Wissen und Ihre Fähigkeiten auszubauen.
Flexible Arbeitszeiten
Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Homeoffice, für eine optimale Work-Life-Balance.
Dynamisches Arbeitsumfeld
Tauchen Sie ein in eine inspirierende Atmosphäre, die Innovation und Kreativität fördert, und engagieren Sie sich nachhaltig sowie sozial.
Aufstiegsmöglichkeiten
Nutzen Sie die Chance, sich beruflich weiterzuentwickeln und Ihre Karriereziele zu erreichen, mit klar definierten Perspektiven.
Teamorientierte Kultur
Wir legen Wert auf Zusammenarbeit und unterstützen einander, um gemeinsam herausragende Ergebnisse zu erzielen.
Werden Sie jetzt Teil unseres Teams
Systemarchitekt / Senior Developer (m/w/d)
Systemarchitekt / Senior Developer (m/w/d)
(Prozessautomatisierung & Plattformaufbau)
Firma: Atelva Media GmbH
Modell: Vollzeit oder Freelance
Arbeitsmodell: Hybrid (vor Ort + Remote)
Wir sind ein wachsendes IT-Marketing- und IT-Remarketing-Unternehmen mit Fokus auf Mobile Devices (Smartphones, Laptops, Tablets) sowie weiterer Hardware.
Aktuell bauen wir eine zentrale Plattform, die unsere Geschäftsprozesse intelligent miteinander verbindet, automatisiert und skalierbar macht.
Dafür suchen wir keinen klassischen Entwickler, sondern jemanden, der Systeme versteht, Prozesse denkt und diese pragmatisch umsetzt.
Was du bei uns machst:
- Aufbau und Weiterentwicklung einer zentralen Systemlandschaft zur Steuerung unserer Geschäftsprozesse
- Integration bestehender Systeme (z. B. CRM, ERP und interne Tools)
- Analyse, Strukturierung und Optimierung von Abläufen (Einkauf, Lager, Verkauf)
- Entwicklung und Implementierung effizienter Workflows und Automatisierungen
- Aufbau klarer Datenstrukturen als Grundlage für Transparenz und Skalierung
- Einsatz datengetriebener und KI-gestützter Ansätze zur Optimierung von Prozessen und Entscheidungen
- Perspektivisch: Mitwirkung am Aufbau eines eigenen, unternehmensweiten Systems
Woran wir deinen Erfolg messen:
- Klare, funktionierende Prozesse
- Hohe Transparenz über Daten und Abläufe
- Reduzierung manueller Arbeit durch Automatisierung
- Skalierbarkeit für weiteres Wachstum
- Grundlage für datengetriebene Entscheidungen
Was du mitbringen solltest:
- Erfahrung in Softwareentwicklung (Backend-Fokus, idealerweise auch Frontend)
- Erfahrung mit Systemintegration (APIs, Datenflüsse, Automatisierung)
- Verständnis für Geschäftsprozesse (nicht nur Code!)
- Erfahrung mit CRM- und/oder ERP-Systemen (z. B. HubSpot oder JTL-Wawi)
- Strukturierte, analytische Denkweise
- Eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
Was uns wirklich wichtig ist:
Wir suchen keinen reinen Entwickler, sondern einen Macher, der Verantwortung übernimmt und Dinge wirklich zum Laufen bringt.
Warum sich das für dich lohnt
- Echte Verantwortung statt reiner Umsetzung
Du baust nicht nur Features – du gestaltest ein zentrales System, das das gesamte Unternehmen steuert. - Direkter Impact
Deine Arbeit hat sofort sichtbare Auswirkungen auf Prozesse, Effizienz und Wachstum. - Gestaltungsfreiheit
Du entscheidest aktiv mit, wie Systeme, Strukturen und Lösungen aufgebaut werden. - Langfristige Perspektive
Ziel ist nicht nur ein Projekt – sondern der Aufbau eines eigenen, skalierbaren Systems. - Moderne Technologien & Weiterentwicklung
Einsatz von Automatisierung, Datenstrukturen und KI im echten Business-Kontext. - Flexible Arbeitsweise
Hybrid-Modell: Einarbeitung vor Ort, danach flexible Kombination aus Homeoffice und Präsenz. - Attraktive Vergütung
Je nach Erfahrung und Modell (Festanstellung oder Freelance).
Interesse?
Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung per E-Mail an
recruiting@atelvamedia.com.
Ein Lebenslauf hilft uns beim ersten Überblick. Entscheidend ist für uns jedoch, wie du denkst und Verantwortung übernimmst.
Bitte beantworte kurz folgende Fragen:
- Wie würdest du eine Systemlandschaft aus mehreren Tools sinnvoll strukturieren und verbinden?
- Wie würdest du Prozesse messbar und steuerbar machen?
- Wie würdest du Automatisierung und datengetriebene Ansätze in einem Unternehmen sinnvoll einsetzen?
- Hast du Referenzen, Projekte oder Beispiele, die du uns zeigen möchtest?
Stichpunkte reichen – uns interessiert deine Denkweise.
Mitarbeiter Einkauf / Procurement (m/w/d)
IT-Einkauf (m/w/d) – IT-Remarketing & Mobile Devices
Standort: flexibel / Büro (Sarstedt) / Hybrid
Arbeitszeit: Vollzeit (Teilzeit nach Absprache möglich)
Über uns
Wir bauen eine funktionierende Kreislaufwirtschaft für IT-Hardware.
Die Atelva Media GmbH ist ein wachsendes IT-Remarketing-Unternehmen mit dem klaren Ziel,
den Lebenszyklus von IT-Geräten systematisch zu verlängern.
Durch den strukturierten Ankauf, die professionelle Wiederaufbereitung und die verantwortungsvolle
Weitervermarktung gebrauchter IT-Hardware verhindern wir unnötige Verschrottung, reduzieren
Elektroschrott und schonen wertvolle Ressourcen.
Unser Ansatz verbindet wirtschaftliche Effizienz mit messbarer Nachhaltigkeit und schafft so einen
echten Mehrwert für Unternehmen, Umwelt und Gesellschaft.
Deine Aufgaben
- Verantwortung für den strategischen und operativen Einkauf gebrauchter IT-Hardware mit Fokus auf Mobile Devices (Smartphones, Tablets, Laptops)
- Ankauf weiterer IT-Systeme wie Server, PCs, Monitore und Netzwerkhardware
- Aufbau, Entwicklung und Pflege langfristiger Lieferanten- und Partnerbeziehungen
- Bewertung von Angeboten anhand klarer Kriterien: Mengen, Zustand, Marktpreise
- Verhandlung von Einkaufspreisen und Konditionen mit dem Ziel nachhaltiger Win-win-Lösungen
- Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb, Logistik und Refurbishment zur effizienten Prozessverzahnung
- Strukturierte Dokumentation und Weiterentwicklung der Einkaufsprozesse
Das bringst du mit
- Erfahrung im Einkauf, IT-Handel, IT-Remarketing oder einem techniknahen Umfeld
- Quereinsteiger mit ausgeprägtem IT-Interesse sind ausdrücklich willkommen
- Solides Grundverständnis für IT-Hardware, insbesondere Mobile Devices
- Analytisches Denken, sicheres Auftreten und Verhandlungsgeschick
- Strukturierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Sehr gute Kommunikationsfähigkeit in Deutsch, Englisch von Vorteil
- Zahlenverständnis, Marktgefühl und Interesse an wirtschaftlichen Zusammenhängen
Das bieten wir dir
- Eine verantwortungsvolle Rolle in einem zukunftssicheren Wachstumsmarkt
- Gestaltungsspielraum und kurze Entscheidungswege
- Attraktive Vergütung mit leistungsbezogenen Komponenten
- Flexible Arbeitsmodelle (Hybrid möglich)
- Ein engagiertes Team mit klarer Vision und gemeinsamen Werten
- Arbeit in einem Unternehmen, dessen Geschäftsmodell Nachhaltigkeit systematisch integriert
- Langfristige Perspektive in einem wachsenden, stabil aufgestellten Unternehmen
Interesse?
Dann schick uns eine kurze Bewerbung per E-Mail an
recruiting@atelvamedia.com.
Uns interessiert weniger ein perfekter Lebenslauf – wichtiger ist, wie du denkst, verhandelst und
Verantwortung übernimmst.
Wenn du glaubst, dass du unseren IT-Einkauf messbar besser machen kannst, wollen wir von dir hören.
Strategischer Einkauf / Procurement (m/w/d)
Strategischer Einkauf / Procurement (m/w/d) – IT-Remarketing & Mobile Devices
Standort: flexibel / Büro (Sarstedt) / Hybrid
Arbeitszeit: Vollzeit (Teilzeit nach Absprache möglich)
Über uns
Wir bauen eine funktionierende Kreislaufwirtschaft für IT-Hardware.
Die Atelva Media GmbH ist ein wachsendes IT-Remarketing-Unternehmen mit dem klaren Ziel,
den Lebenszyklus von IT-Geräten systematisch zu verlängern.
Durch den strukturierten Ankauf, die professionelle Wiederaufbereitung und die verantwortungsvolle
Weitervermarktung gebrauchter IT-Hardware verhindern wir unnötige Verschrottung, reduzieren
Elektroschrott und schonen wertvolle Ressourcen.
Unser Ansatz verbindet wirtschaftliche Effizienz mit messbarer Nachhaltigkeit und schafft so einen
echten Mehrwert für Unternehmen, Umwelt und Gesellschaft.
Wen wir suchen
Wir suchen keinen klassischen Sachbearbeiter und keinen „Bestellabwickler“.
Wir suchen einen unternehmerisch denkenden Einkäufer, der Verantwortung übernimmt, Märkte versteht
und Einkauf als strategischen Hebel begreift.
Wenn du:
- Preise vergleichen kannst und den Markt dahinter verstehst
- Verantwortung willst statt Vorgaben
- Ergebnisse messen und kontinuierlich verbessern möchtest
… dann solltest du weiterlesen.
Deine Verantwortung
- Verantwortung für den Einkauf gebrauchter IT-Hardware mit Fokus auf Mobile Devices
- Eigenständige Einkaufsentscheidungen auf Basis von Markt, Zahlen und Qualität
- Aufbau langfristiger, nachhaltiger Lieferantenbeziehungen
- Aktive Optimierung von Einkaufsprozessen und Preisstrukturen
- Messbare Verantwortung für deinen eigenen Erfolg im Einkauf
Das bringst du mit
- Du hast bereits bewiesen, dass du verhandeln und Ergebnisse erzielen kannst
- Du verstehst, dass guter Einkauf maßgeblich den Unternehmenserfolg beeinflusst
- Du arbeitest selbstständig, denkst mit und übernimmst Verantwortung
- Du hast ein gutes Gespür für Zahlen, Märkte und Qualität
- Formale Abschlüsse sind zweitrangig – entscheidend ist deine Leistung
Was du bei uns bekommst
- Echten Gestaltungsspielraum im Einkauf
- Kurze Wege und klare Entscheidungen
- Leistungsgerechte Vergütung mit echtem Upside
- Ein Unternehmen, das nachhaltig wächst und langfristig denkt
- Ein Team, das Ergebnisorientierung mit klaren Werten verbindet
Interesse?
Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung per E-Mail an
recruiting@atelvamedia.com.
Ein Lebenslauf hilft uns beim ersten Überblick. Wichtiger als formale Stationen ist für uns jedoch,
wie du denkst, Verantwortung übernimmst und mit Zahlen arbeitest.
Wenn du glaubst, dass du im IT-Einkauf echten Mehrwert schaffen kannst, freuen wir uns, von dir zu hören.
Vertrieb / Sales Manager (m/w/d)
Vertrieb / Sales Manager (m/w/d) – IT-Remarketing & Mobile Devices (Arabisch erforderlich)
Standort: flexibel / Büro (Sarstedt) / Hybrid
Arbeitszeit: Vollzeit (Teilzeit nach Absprache möglich)
Über uns
Wir bauen eine funktionierende Kreislaufwirtschaft für IT-Hardware.
Die Atelva Media GmbH ist ein wachsendes IT-Remarketing-Unternehmen mit dem klaren Ziel,
den Lebenszyklus von IT-Geräten systematisch zu verlängern.
Durch den strukturierten Ankauf, die professionelle Wiederaufbereitung und die verantwortungsvolle
Weitervermarktung gebrauchter IT-Hardware schaffen wir nachhaltige Lösungen und erschließen
internationale Absatzmärkte.
Unser Ansatz verbindet wirtschaftliche Effizienz mit messbarer Nachhaltigkeit und schafft so einen
echten Mehrwert für Unternehmen, Umwelt und Gesellschaft.
Wen wir suchen
Wir suchen keinen klassischen „Auftragssachbearbeiter“.
Wir suchen einen vertriebsstarken Charakter, der Chancen erkennt, Märkte versteht und Verantwortung
für den Verkauf unserer IT-Hardware übernimmt – insbesondere in internationalen Märkten.
Wichtig: Für diese Position sind sehr gute Arabischkenntnisse erforderlich.
Wenn du:
- verkaufen kannst und Abschlüsse liebst
- Märkte verstehst und aktiv neue Kunden aufbaust
- Verantwortung übernehmen willst statt nur Aufträge abzuarbeiten
… dann solltest du weiterlesen.
Deine Verantwortung
- Verkauf von geprüfter und aufbereiteter IT-Hardware (Smartphones, Tablets, Laptops)
- Aktiver Aufbau und Entwicklung internationaler Kundenbeziehungen, insbesondere im arabischsprachigen Raum
- Eigenständige Steuerung von Verkaufsprozessen – von der ersten Kontaktaufnahme bis zum Abschluss
- Preisverhandlungen und Abschluss von Deals mit Fokus auf Marge und langfristige Partnerschaften
- Enge Zusammenarbeit mit Einkauf und Logistik zur optimalen Vermarktung der verfügbaren Ware
- Kontinuierliche Analyse von Marktpreisen, Nachfrage und Absatzmöglichkeiten
Das bringst du mit
- Sehr gute Arabischkenntnisse (zwingend erforderlich)
- Gute Deutsch- oder Englischkenntnisse zur internen Kommunikation
- Erfahrung im Vertrieb, Handel oder IT-Umfeld von Vorteil
- Starkes Verhandlungsgeschick und Abschlussorientierung
- Eigenständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise
- Unternehmerisches Denken und Gespür für Märkte und Preise
Was du bei uns bekommst
- Echten Einfluss auf den Vertriebserfolg und die Marktentwicklung
- Leistungsgerechte Vergütung mit attraktiven Provisionsmodellen
- Flexible Arbeitsmodelle (Hybrid möglich)
- Kurze Entscheidungswege und viel Eigenverantwortung
- Ein wachsendes Unternehmen mit internationaler Ausrichtung
- Arbeit in einem nachhaltigen Geschäftsmodell mit Zukunft
Interesse?
Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung per E-Mail an
recruiting@atelvamedia.com.
Ein Lebenslauf hilft uns beim ersten Überblick. Entscheidend ist für uns jedoch, wie du verkaufst,
denkst und Verantwortung übernimmst.
Wenn du glaubst, dass du unsere Ware erfolgreich in internationale Märkte bringen kannst,
freuen wir uns, von dir zu hören.